تعهد و مسئولیت پذیری:
پاسخگو بودن در قبال تصمیمهای اخذ شده و وظایف محوله توام با وفاداری و دلسوزی
قانون مداری:
توجه به قانون و رعایت اصل بی طرفی در تدوین و اعمال سیاستها و مقررات
عدالت و شایستگی حرفه ای:
رعایت عدالت و توجه به شایستگیها و صلاحیتها در انجام کلیه فعالیتها و تصمیم گیریها
صداقت و شفافیت:
صداقت و شفافیت در جریان آزاد اطلاعات و تسهیل دسترسی به آن برای کلیه ذینفعان
توجه به سرمایه انسانی و توانمندسازی ایشان:
بهرهمندی از دانش و تجارب کارکنان و جلب مشارکت آن ها به عنوان مهمترین سرمایه سازمان و ارتقاء توان
تخصصی و عمومی آنها
خلاقیت و نوآوری:
توسعه تفکر خلاق در همه سطوح سازمانی و ایجاد بستر مناسب برای بروز استعدادها و ارایه ایده ها